2024年3月23日，德華兔寶寶公司董事長(zhǎng)丁鴻敏、總經(jīng)理陸利華帶隊(duì)赴兔寶寶江西銷售公司開展工作調(diào)研。

走訪通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)查看、座談等方式與江西銷售公司成員進(jìn)行面對(duì)面的交流溝通，傾聽公司在市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、發(fā)展規(guī)劃等方面取得的成績(jī)、遇到的困難及其建議。同時(shí)表達(dá)總部對(duì)分公司員工的關(guān)心與關(guān)懷，在當(dāng)前市場(chǎng)環(huán)境下，總部愿與分公司一道攜手并進(jìn)，共同成長(zhǎng)。

座談會(huì)上，董事長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)了銷售工作在公司發(fā)展中的重要性，同時(shí)指出了當(dāng)前市場(chǎng)面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，鼓勵(lì)大家要敢于創(chuàng)新、勇于突破。對(duì)江西銷售公司的未來(lái)發(fā)展董事長(zhǎng)提出了殷切的期望，他要求銷售公司要繼續(xù)加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研，準(zhǔn)確把握客戶需求，不斷優(yōu)化銷售策略；同時(shí)，也要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升員工的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)水平，為公司贏得更多客戶的信任和支持。在與員工們的交流環(huán)節(jié)中，董事長(zhǎng)耐心傾聽了大家的意見和建議。他對(duì)于員工們提出的問(wèn)題，逐一進(jìn)行了細(xì)致的回答和解釋，并給予了積極的指導(dǎo)和建議，他表示，公司將一如既往地關(guān)心和支持員工的成長(zhǎng)和發(fā)展，為員工提供更好的職業(yè)平臺(tái)和發(fā)展空間。

陸利華總經(jīng)理對(duì)江西銷售公司下階段工作提出了具體要求，要求江西銷售公司不斷加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)同能力，讓員工對(duì)兔寶寶大家庭有歸屬感；同時(shí)不斷提高兔寶寶在各個(gè)專業(yè)渠道的市場(chǎng)占有率；提升員工綜合專業(yè)能力，讓兔寶寶品牌在江西市場(chǎng)更具影響力。

根據(jù)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理的指示精神，江西銷售公司總經(jīng)理沈佳明表示，我們將始終緊緊圍繞“價(jià)值提升、業(yè)績(jī)體現(xiàn)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、團(tuán)結(jié)拼搏”員工使命感，讓團(tuán)隊(duì)所有人員為公司創(chuàng)造價(jià)值的同時(shí)提升自身存在的價(jià)值獲得更好的發(fā)展空間。

2024年是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的一年，相信在兔寶寶總公司的正確指導(dǎo)和引領(lǐng)下，江西銷售公司必將可持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展，創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績(jī)。